Meine Coaching Philosophie
"Coaching ist die neutrale Begleitung des Klienten auf seinem Weg zur persönlichen Weiterentwicklung & Zielerreichung."
Professionell
Mein Coaching-Ansatz erfolgt systematisch auf Basis anerkannter Methoden.
Zeitlich begrenzt
Coaching beschränkt sich auf eine temporäre Zusammenarbeit.
Individuell
Im Mittelpunkt steht das Individuum mit persönlichem Weltbild, Werten und Ressourcen.
Der Coach ist...
Profi für den Coaching-Prozess, Impulsgeber, Sparringspartner, neutraler Feedbackgeber, Forscher.
Zielorientiert
Ziele sind die Basis der Zusammenarbeit.
Der Coachee ist...
Experte in seiner persönlichen Welt, definiert Zielsetzung des Coachings und setzt erarbeitete Lösungen eigenverantwortlich um.
Wirkung von Coaching
"Coaching ist Hilfe zur Selbsthilfe!"
Die Wirkfaktoren im Coaching sind individuell unterschiedlich.
Die hier aufgezeigten Beispiele sind als Möglichkeiten zu sehen, die ein Coaching mit sich bringen kann.
Erweiterung
Handlungs-
spielraum
Förderung
Selbstwahr-
nehmung
Erhöhung Reflexions-fähigkeit
Gewinnung von Klarheit
Schärfung
Verhaltens-, Wahr-
nehmungs- und Beurteilungs-
muster
Steigerung Lösungs-orientierung
Kompetenz-
erweiterung
Persönliche Weiter-entwicklung
Stärkung Eigenver-antwortung
Steigerung Motivation
Steigerung Zufriedenheit
Erkennen innerer
Ressourcen und Potenzial-entfaltung
Wo findet ein Coaching statt?
Wie der gesamte Coachingsprozess ist auch der Ort für ein Coaching höchst individuell und wird nach Wünschen des Coachee gestaltet.
Dies klären wir im Rahmen des Erstgesprächs.
Ich biete Coaching in Präsenz und Online an.
Coaching in Präsenz kann in Ihren Räumlichkeiten (zum Beispiel im Büro) oder auch in der Natur bei einem Spaziergang stattfinden. Ich miete auch gerne eine neutrale Räumlichkeit für das Coaching an.
Für das Online Coaching nutze ich die Videokonferenz Lösung von Zoom. Das Online Format bietet den Vorteil ohne Anfahrtszeiten und damit verbundenen Kosten auszukommen.
Sie entscheiden, welche Alternative für Sie am besten passt!
Mein Menschenbild und
Coaching Haltung
- Jeder Mensch handelt in guter Absicht
- Jeder Mensch kann sich weiterentwickeln bei entsprechendem Willen hierzu
- Jeder Mensch verfügt über Ressourcen zur Lösung seiner Themen
- Jeder Mensch lebt unterschiedliche Werte
- Menschen sind in Systemen vernetzt
- Wahrnehmungen sind subjektiv
- Fehler sind Teil der (Weiter) Entwicklung
Meine Coaching Ethik
- Coaching nur bei passender Chemie zwischen Coach und Coachee
- Coaching nur, wenn Auftrag leistbar ist
- Coaching kann jederzeit beendet werden
- Coaching ist transparent (z.B. vertragliche Bedingungen, Methoden, Ablauf)
- Auskunft über Bildungsstand (professionelle Erfahrungen, Zugehörigkeit zu Verbänden)
- Respekt
- Wertschätzung
- Vertrauen und Verschwiegenheit
- Regelmäßige Weiterbildung des Coaches
- Keine manipulativen Techniken
Basis meiner Coaching Arbeit
- Haltung und Ethik (siehe oben)
- Kompetenz des Coaching-Prozesses
- Methoden Kompetenz
Voraussetzungen für Coaching
- Wille zur Veränderung
- Übernahme Verantwortung für Handeln
- Freiwilligkeit
Meine Systematik
1. Kontakt und Beziehungsaufbau
Kennenlernen, „Chemie- und Sympathie-Check“ und Besprechung des Anliegens und der Rahmenbedingungen der Zusammenarbeit.
2. Zielklärung
Übersetzung des Anliegens in messbare Ziele.
3. Standort-bestimmung
Diagnose und Analyse aktueller Denk- und Verhaltensmuster.
4. Werte, Motive und Sinn
Exploration der Werte, der Motivation und gegebenenfalls des Sinnerlebens.
5. Ressourcen
Erforschen und Spiegeln vorhandender Ressourcen zur Potenzialentfaltung.
6. Konflikte
Arbeiten am Umgang mit äußeren und inneren Konflikten.
7. Ableiten konkreter Handlungsschritte
Einleiten von Veränderungsschritten, Transfer in die Praxis und Reflexion der Ergebnisse.
8. Abschluss und Evaluation
Beendigung gemeinsamer Weg, Reflexion Prozess und Ergebnisse und Evaluation.
Meine Methoden
- Systemische Fragetechniken
- Aktives Zuhören
- Feedback
- Systemische Aufstellungen
- Persönlichkeitsmodelle
- Ansätze aus der Transaktionsanalyse
- Inneres Team nach Friedemann Schulz von Thun
- Diverse Coaching-Tools (z.B. 3-Welten-Modell, Timeline)
- Gewaltfreie Kommunikation
- Mindfulness Based Stress Reduction
"Der beste Coach ist derjenige, der sich am Ende selbst überflüssig macht!"
Kostenloses Erstgespräch vereinbaren
Kontakt
Telefon: +49 7031 6953911
E-mail: mail@stefan-akermann.com
Anschrift: Suebenstraße 5/1, 71065 Sindelfingen
Urheberrecht © Stefan Akermann
Alle Rechte vorbehalten.
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